Testcase 9

Ewout van Geffen werkt als Betonwerker en kan zich niet vinden in het gedrag van bepaalde collega’s. In de groep Betonwerkers zijn er drie die regelmatig vrouwonvriendelijke opmerkingen maken naar vrouwen die langslopen en zich onderling seksistisch uitlaten als ze het over vrouwen hebben. In het begin houden andere medewerkers zich afzijdig, maar uiteindelijk nemen sommige van hen het gedrag over.

Ewout heeft het eerste jaar er niets van gezegd, daarop ging hij over naar korte reacties in de zin van: ‘hou daar mee op’, ‘laat dat’ en daarna werd Ewout steeds directer ‘schaam je je niet voor je eigen gedrag’.  Ewout wordt niet gesteund door anderen, want zij zien dat Ewout door zijn opstelling negatieve reacties krijgt. Ewout is echter niet van zijn stuk te brengen en heeft een geluidsopname gemaakt van uitlatingen. Ewout confronteert Gijs de Hoogh en Michael Krabbe en zegt tegen beide dat als ze niet stoppen hij met de geluidsopname naar de directie gaat. Ewout krijgt daarop veel scheldwoorden over zich heen, maar de boodschap lijkt wel over te zijn gekomen en het gedrag doet zich enkele dagen niet meer voor. Ewout bemerkt dat er veel achter zijn rug over hem wordt gekletst en er steeds meer een dreigende houding tegen hem wordt aangenomen. 

Vorige week donderdag liep het uit de hand. Ewout wordt vlak voor zijn vertrek aangesproken door drie collega’s en die dwingen hem om de geluidsopname te laten horen. Daarop moet Ewout de geluidsopname verwijderen. Hij krijgt te horen dat hij zich gedeisd moet houden.

Bij de eerstvolgende keer dat het vrouwonvriendelijke gedrag zich weer voordoet pakt Ewout zijn telefoon en zegt ‘ik zou nu maar stoppen’ en klikt daarna op zijn telefoon (niemand kan zien of hij echt een opname maakt). Na deze opmerking verschuift de focus naar Ewout, die weer voor van alles en nog wat wordt uitgemaakt door collega’s.

Bryan van Bruchem heeft het verhaal van dichtbij meegekregen, was een van de stille omstanders en meldt zich met dit verhaal bij jou als HR-manager. Bryan was niet aanwezig bij het moment dat Ewout gedwongen werd de opname op zijn telefoon te verwijderen, maar weet wel zeker dat in ieder geval Gijs de Hoogh en Michael Krabbe bij het moment aanwezig waren. Hij noemt de naam van de derde collega niet want hij weet vrij zeker dat die daarin niet of nauwelijks een rol heeft gespeelt, want dat is meer een meeloper.

Hij denkt dat het een kwestie van tijd is dat dit volledig uit de hand loopt. Hij staat volledig achter Ewout, maar heeft dat aan niemand laten weten. Hij heeft een enkele keer met Ewout hierover gesproken nadat hij hem na het werk opbelde om te horen hoe het met hem ging, dat was op de dag nadat Ewout gedwongen werd de opname te verwijderen.  Bryan wil niet dezelfde problemen en ziet dat de aanpak van Ewout niet werkt. Bryan wil anoniem blijven. Je doet navraag bij Peter Kof, maar deze heeft hiervan in het geheel niets meegekregen. In geen van de functioneringsgesprekken van de Betonwerkers is dit in de laatste jaren een thema geweest. Peter is evenwel niet verbaasd en kan zich voorstellen dat dit in deze groep speelt en dit sluit naadloos aan hoe hij Ewout kent.

De groep betonwerkers bestaat uit:

• Betonwerker I – Michael Krabbe, Luuk Belpere & Ewout van Geffen
• Betonwerker II – Bryan van Bruchem, Ismo de Bruijn, Rick Zwart, Lenhart van Spreuwel & Gijs de Hoogh
• Betonstorter – Mano van Graven & Zack Louws

Deze groep laten ze normaal werken onder voorman Jason Linschoten en de projectleider wisselt per opdracht.

Waar wil je uitkomen en hoe los je dit op?